1.旅游卡礼品

可用于携程礼品卡支付酒店、国内国际机票、旅游度假、自由行套餐（机票+酒、风景+酒）、预付机票、火车票（自取）门票），使用用车服务、团购、高端美食等产品时会扣除相应金额，积分兑换奖品时会扣除相应积分。具体使用范围以实际预订及兑换信息为准。

在有效金额内可以多次使用，无限制。 （注：部分汽车产品、机票产品及银行专享旅游度假产品暂不支持礼品卡支付。）

订单中礼品卡支付的金额不累积携程积分，且礼品卡支付部分不会开具发票或其他报销凭证，具体信息以实际订单为准。

2.携程网旅行礼品卡

携程有多种礼品卡，其中一些可以用来租车

3。哪种旅行礼品卡最好

您好！感谢您对携程礼品卡的关注！

携程礼品卡是携程的一种优惠方式。可用于在携程网上预付酒店、国内外机票等旅游产品时享受折扣，并抵扣部分贷款。携程礼品卡包括Ctrip Anywhere礼品卡和Ctrip Anywhere礼品卡。

携程随处礼品卡：只能用于预订预付费酒店、优选酒店及旅游团购产品；

携程随处礼品卡：此类礼品卡是通用的，不仅包括预订酒店和旅行团购，还包括预订国内和国际机票。

使用方法：拥有礼品卡后，您可以在电话或网上预订时使用礼品卡付款。

1.电话预订-您需要设置礼品卡交易提前上网密码。打电话预订的时候告诉预订人员这次需要用礼品卡支付。

2.网上预订——在酒店预订渠道查询酒店时，勾选“礼品卡”即可查看。查询中列出的所有酒店都可以使用礼品卡支付。将订单填写到付款链接并选择仅使用礼品卡付款。预订机票、旅游度假、精选酒店、团购时，填写订单后前往支付链接，选择使用礼品卡支付。

感谢您对携程的关注，请关注携程礼品卡http://lipin.ctrip.com

希望我的回复对您有所帮助。谢谢你的提问！祝您生活愉快！

4.礼品旅行卡和礼品卡在功能上没有区别。礼品卡的功能与正品相同。

两者的区别在于内容。一般来说，礼物会很多比正式的小，试用量一般在2-3天左右。外观上会印有“礼品”字样，方便顾客区分。

送礼的优点：旅行时携带正装会显得过于笨重，所以选择试衣不会造成行李超重，而且用完后立即扔掉，非常方便。

5.旅游卡购买

华夏熊猫旅游卡非常好，为用户提现0手续费。限额为账户限额的50%，每日首次透支提现免提现手续费。最低还款额为本月账单的10%，日利率为0.05%。

6.小礼盒和旅行卡

给长辈送礼物，要考虑周到。首先，根据长辈的爱好，看他们生活中需要什么，给他们喜欢的东西。最重要的是能够尽力而为。给你看自己的孝心！这里给大家参考一下：家庭旅游、五泄元菜酒、保暖内衣、黄金饰品、干果礼盒、礼品卡、按摩椅、保健礼品、足盆足浴、一双好运动鞋、老花镜、营养品产品7.同程旅游礼品卡

您好，

同程会员日是面向全体同程网友的大型线下旅游、聚会、交流活动。除了为景区提供极其优惠的价格之外，网友们还通过各种活动赠送免费门票。

此外，同程网还将在部分景区举办线下活动。主要目的是让同程会员从网络进入现实，聚集在一起，互相交流。活动结束后，网友还可以参加同程网组织的线上活动，继续与网友分享经验和感悟，并赢取奖品。

第一个2011年8月27日，同程会员日在周庄举行。迄今为止，全国已举办60余场同程会员日。同程会员日也发展成为网络上最火爆的旅游活动。活动。

8.旅行纪念卡

红色、蓝色、紫色交通卡均可覆膜。

（一）上海公共交通卡有限公司发行的实体交通卡，包括实体交通卡普通卡、实体交通卡纪念卡；

（二）上海城市旅游卡发展有限公司发行的实体旅游卡包括实体旅游卡、普通卡、实体旅游卡纪念卡。

（如带有“标识的新一代红卡面旅游卡、原发行的蓝卡面、紫色卡面旅游卡”等）

9．旅游卡礼品行业

一般来说，6个职位的月薪一级城市（广州、深圳、东莞、佛山）6500元以上，二线城市（汕头、珠海、惠州、中山、江门、湛江、揭阳、茂名）6个岗位月薪是5000元。以上，三类城市（一二类城市以外的城市）5个岗位月薪在4000元以上。

福利补贴主要包括五险一金、补充养老保险、商业综合保险、住房补贴、伙食补贴、交通补贴、节日补贴、高温补贴、年度旅游、节日礼品、洗衣券、电话免费、员工食堂、员工宿舍等。

2．中国移动广西分公司

广西移动基层员工年工资约为8.92万元，主要包括工资、福利和补贴。

（1）薪资：底薪（2800*12）+绩效（170）0*12）+年终奖金（约15000元）

（2）福利：节假日费用（5000）+奖金/购物卡（5000）

（3）补贴：门票补贴（区公司800*12；市公司600*12）+通讯补贴（350*12）+餐费补贴（300*12；市公司100*12）+交通补贴（300*12）+其他补贴（不能可以现金提取）

另外，员工交手机费、办理家庭宽带、电视等，都是内部员工，还可以享受20天带薪休假（必须全休） 、法定节假日（含广西自治区“3月3日”特殊假期2天）等休假福利。

3.中国移动辽宁分公司

辽宁移动的工资福利大体分为A、B、C三类，每类员工又分为职位1-15。 ，通过校园招聘招收的学生一般为全职员工，属于A类或B类。 本科学生基本上从5个职位开始。一般来说，研究生会比本科生高一个职位。

基本福利包括：五险一金、带薪年假、健康体检、提供员工宿舍或住房补贴、通讯补贴、出差补贴、交通补贴、能源补贴、劳动防护用品、专业职称津贴等。

4.中国移动山东分公司

山东移动职位分为1级至19级。一般情况下，通过校园招聘招收的本科生转正后会被分配到5级和15级。 6级分为15个等级，博士申请者分为7级和15级（如果采用县域校园招聘，则在常规校园招聘分级标准的基础上降低一级）。

福利成分包括：五险一房发放基金，分配无权但有使用权的房屋，提供员工宿舍或住房补贴，元旦节假日、生日发放购物卡和柴米油盐。蛋糕卡；此外，还包括通讯补贴、出差补贴、交通补贴、能源补贴、劳动防护用品、职称补贴等。