生态文明建设必须与生态产业发展紧密结合，实现可持续发展。很多人认为生态文明建设只有投入，没有产出。这是一个非常混乱的理解。灰色发展时代，资源消耗型产业支撑了以房地产为核心的灰色产业崛起。但生态环境遭到严重破坏，大气、土壤、水质均受到影响。收益大于损失。在生态文明、绿色发展的时代，在绿水青山就是金山银山的发展理念下，优质的水资源、优良的空气、良好的生态环境都可以通过资产化、货币化来实现，市场化、证券化。通过转化碳汇通过碳汇交易市场将资源转化为市场化行为，绿色金融和碳金融作为绿色产业的金融工具，可以促进绿色产业快速发展，成为国民经济的支柱产业。只有这样，生态文明建设和绿色产业发展才能形成互动的良性循环。为实现这一目标，必须大力创新法律政策，引导和鼓励社会绿色发展潮流，构建绿色发展经济产业体系。生态文明建设将具有可持续发展动力。总之，单方面强调生态文明建设而不发展绿色生态产业是不可持续的。只有形成绿色生态产业需求，生态文明建设才有经济社会基础。

根据《国家旅游局关于促进文化和旅游融合发展的指导意见》，要发挥非物质文化遗产资源优势，开发文化旅游产品。坚持（保护第一）和（合理利用）的原则，既要保护非物质文化遗产的原生态和真实性，又要通过旅游开发向外界宣传。

您好，公司组织旅游时，人数一定是一个重要元素。不仅要考虑到每个员工的身体状况，还要考虑到是否每个人都感兴趣。这里有多少人？这里给你一些建议：

如果你是一日游，我建议你去不太远的山上徒步。如果老人较多，可以选择去一座坡度较缓的山，这样可以放松身心，回归自然，锻炼身体，如石家庄的水泉溪、秋山、天桂山、呼呼水等；

如果住宿2-3天天，可以选择可以住宿和吃饭的景点，比如保定野三坡、河南云台山，如果年轻力气大可以选择山东泰山，如果时间较长可以选择云南、海南、华东五城市等，但是天数越多，费用就越高，所以要看你们公司的预算和放假天数。祝您旅途愉快

旅游业，国际上称为旅游产业，是以旅游资源和设施为依托，专门或主要从事招揽、接待的综合性产业为游客提供交通、游览、住宿、餐饮、购物、娱乐六大环节。旅游事业旅游业必须由旅游、交通客运和以酒店为代表的住宿业三部分组成。它们是旅游业的三大支柱。

1.旅游专业中，最受欢迎、最容易就业的专业是旅游管理专业。

旅游专业中的旅游管理专业是随着我国旅游经济和旅游业的发展而设立的一门新学科。在我国，该学科只有二十年的历史，但已成为工商管理学科体系中的一个重要学科部门。培养能在各级旅游行政管理部门、旅游企事业单位工作的具有旅游管理专业知识的人才。从事旅游管理的高级专业人才。

旅游专业中的旅游管理专业培养掌握学士学位的管理和高级技术应用型专门人才具有旅游企业管理和服务的知识和技能，从事旅行社、旅游饭店等旅游行业的管理和接待服务工作。 。

2.景区开发

多产业融合成为旅游发展的基础。这种多行业、多专业技术的融合对旅游发展咨询提出了很高的要求。

旅游开发咨询需要产品策划、营销策划、投资运营策划、建设规划、景观设计、建筑设计、装饰设计等，因此成为跨专业的技术合作业务。需要多学科整合工作。

3.导游

导游主要分为中文导游和外语导游。其主要工作内容是引导游客体验山水之美，解决问题

在我国，从事导游业务活动，必须按照导游资格考试的规定进行导游资格考试。法规。考试合格的，由国务院旅游行政部门委托省、自治区、直辖市人民政府旅游行政部门颁发导游资格证书。

4.旅行社调度是计划与调度的结合。是旅行社内的全职工作，为旅游团体和散客安排接待计划，收集相关信息，负责接待相关工作。旅游服务采购及相关业务调度工作的工种。对于规划和调试，成本领先和质量控制是规划和调试岗位的两个核心。

前言：选择职业是人生的一件大事，因为职业决定一个人的未来。因此，选择职业就等于选择未来的自己。 “今天站在哪里并不重要，重要的是下一步要去哪里”！凡事预则立，不预则废。人生成功的秘诀在于，当机会来临时，你就准备好了！ 2010年，全国本科毕业生人数将达到380万人。此外，2009年之前大学生未就业的数量以及全球金融危机的影响，使得就业形势更加严峻。在步入社会、踏入职场的第一步之前充分了解自己，为人生的第一次做好职业设计是非常有必要的。领先百步，领先半步。良好的职业设计可以让你赢在起跑线上，避免“就业错位”，只有学习与应用更加紧密结合，才能体现人才效益和社会效益。通过一系列的考核与自我评价、职业探索、求职能力分析，最终确立了自己的职业目标，制定了合理的职业规划，取得了最终的职业成功。一、职业规划的自我意识（全方位、多角度地分析自己） 1、职业兴趣——酒店管理 我总是感到精力充沛、自信。我一直有一个远大的目标和抱负。也许从小到大，我在同龄人中都是佼佼者。我担任过班级或学校的学生干部，组织大家开展一定的活动。我相信我的领导能力会在我的职业生涯中得到进一步的锻炼和展现。同时，酒店的各种环境也吸引着我去酒店发展。电话方向。 2、专业能力——英语专业，承受挫折能力强，坚持原则，通过英语四级，全国大学生英语竞赛获省级优秀奖，有基本的计算机操作能力，旅行社管理和酒店管理基础知识，大学期间，他长期担任学生干部，具有较强的组织协调能力。大三上半年，他通过了国家导游资格考试。 3.职业价值观——尊重团队精神。我认为个人既独立于集体又服从集体。在自己负责的工作领域，必须有一个总体规划；而在工作的具体实施过程中，离不开其他工作人员的指导和帮助。 TEAMWORK是所有企业所倡导和追求的。一个有凝聚力的团队是成功的基础。 4、综合评价（c结合老师、同学、朋友的综合评价） （1）自身优势： a．工作：认真负责，工作认真，各项工作要求尽善尽美，具有一定的组织能力和领导能力。 b.在学习方面：自学能力强，学习兴趣浓厚，观察能力强。 C。生活方面：待人热情，乐观活泼，凡事小心谨慎。 （二）个人缺点：工作上：脾气急躁，缺乏耐心。容易受外界因素干扰，做事不够果断。 b.学习方面：自控能力差，学习不够努力，学习范围太广，不深入。 C。生活方面：凡事过于追求完美，情绪控制能力差，过于在意琐事，缺乏一定的沟通能力。自我意识总结：我对待工作认真，有较强的进取心责任心强，有一定的组织领导能力。但很多时候我过于要求完美，给自己和他人带来了一定的干扰；凡事都比较细心，有较强的观察力和自学能力，但还是缺乏相当程度的耐心，情绪控制力较差。虽然我对学习有浓厚的兴趣，但是学到的东西太复杂，不够深入。性格方面，与熟悉的人能够很好地沟通，热情、乐观、活泼，但会因为小事而情绪波动，对琐事过于在意，与陌生人缺乏一定的沟通技巧。二、职业生涯规划的职业分析 1、家庭环境分析 我来自农村，家庭背景不好。我从小在农村生活中养成了勤劳、诚实、坚忍的性格。我的配对家人和亲人对我寄予很大的期望和压力。这对我来说非常重要。事业是我的鞭策；但我的父母对我以后的职业并没有太多的干涉，所以我在选择职业的时候没有太多的顾虑。 2.学校环境分析。我的专业是旅游管理。本专业开设的主要课程有：旅游概论、旅行社管理、酒店管理、导游业务、旅游文化、旅游景区规划与管理、旅游政策法规、旅游心理学、旅游营销，就业前景：旅游管理旅游管理部门、旅行社、景区、酒店的酒店管理。我们学校是理科院校，我们的专业是新专业。不过，这几年，学校开设了专科旅游管理专业。我们的专业师资和硬件设施都很差，这会对我们毕业后就业产生一定的影响。 3、社会环境分析 随着社会经济的发展，增加了许多客观因素。竞争很激烈，你生不逢时。你们正处于中国人力资源的鼎盛时期，也是同龄年轻人的伟大巅峰。而美国次贷危机引发的全球金融危机更是雪上加霜。随着2008年北京奥运会、2010年上海世博会等越来越多的国际大型活动将在中国举办，中国对旅游和酒店管理专业人才的需求也不断增加，这给我们就业提供了更多的选择。机会；预计到2010年，高级酒店管理人才将成为职场中的热门高薪阶层。 4、职业环境分析（1）。酒店业发展迅速。近年来，全国酒店业快速发展，酒店管理人才需求旺盛。电子酒店市场正在增长。目前，国内高星级酒店主要是国内酒店和国际联营酒店。国内酒店投资主体逐渐从国有企业转向民营企业，酒店发展迅速。 （2）面对国内酒店业的快速发展，特别是星级酒店的发展，国内酒店业高级管理人才缺口严重。正因为如此，许多大型酒店都在招聘高级管理人才方面举步维艰。 （3）国内旅游业的快速发展催生了大量的酒店。一些外资酒店管理合同到期，“洋经理”接手。酒店管理者迫切需要本土化。还有国外酒店管理集团参与经营管理，国内企业集团投资、收购、控股酒店。所有这一切迫切需要高素质的职业经理人参与经营管理。从近年来的实践来看，酒店需要的是务实、热爱酒店工作的管理人才。职业分析总结：从上面的分析可以看出，在美国次贷危机引发的经济危机下，虽然今年我国的经济也受到了很大的影响，但是由于大型国际活动的举办，我们国家这几年，我们毕业后有工作机会，但是我们要考虑实际问题。我们不能再按照以前一样的标准找工作了。找工作的时候，我们应该脚踏实地，保持低调。机遇与挑战并存，就看你如何看待、如何抓住。 3、职业生涯规划与设计。根据自己的兴趣和专业，再加上目前的职业环境，你将发展成为酒店未来管理和旅行社管理，但主要是酒店管理。围绕两个方面，我对未来十年的初步规划如下：（一）2009-2010学年职前学校准备期和实习期：充分利用校园环境和条件的优势，认真学习专业知识、培养学习、工作和生活能力，全面提高个人综合素质，为就业做好准备。 （2）2011年至2013年毕业后职业探索期：用1至2年左右的时间，通过不断的尝试和努力，初步找到适合自己发展的工作环境和职位；找到合适的工作后，就可以在工作中取得一定的成绩，为以后的工作发展期打下基础。 （三）2014年至2019年工作发展期：脚踏实地在工作岗位上贡献自己的力量，为事业奋斗。 A。短期目标：（2009~2010） （1）利用在校余下的时间，提高自己的知识水平。现在我们是小学生了。我们对专业知识有一定的学习和了解。我们基本掌握了现代服务业理念，了解了现代服务业发展趋势。还剩不到一年的时间，我主要利用学校学习和了解专业知识。利用环境和条件培养和提高自己的整体综合素质，使自己在毕业前具备较强的计算机操作、书面表达、人际沟通能力和一定的专业外语表达能力；学习撰写简历、求职信等求职技巧，向毕业生或老师了解求职情况并寻求实习机会。 （二）加强求职技能，锻炼综合能力。进行预览模拟面试。积极让你了解学校提供的条件，了解就业指导中心提供的用人单位信息，强化求职技巧，并进行模拟面试等培训。尽可能在充分准备的情况下进行绩效演练。写毕业论文时，可以大胆表达自己的观点，锻炼独立解决问题的能力和创造力。 （3）短期酒店实习，熟悉工作环境。利用毕业实习的几个月，在沿海城市和经济相对发达的城市（上海、北京、广州等城市）找一家四星级以上酒店作为实习地点；因为酒店工作是服务行业，所以一定要从基层工作做起，掌握服务技能，这样才能在以后的管理工作中更好地以事实服人。 b.中期目标：(2011~2013) (1) 积累工作经验和人脉来充实自己。这段时间，我会去上海找一家四星级以上的酒店从事酒店工作，积累工作经验，找到适合发展的企业。并且在工作的同时还要深入学习。在努力工作的同时，还要努力扩大和发展人际关系，为自己积累人脉和经验。工作之余的假期里，多读书、多学习，充实自己，保持身心健康。利用假期去走走，让自己接触一下整个社会和异地的风土人情。 （二）实践与理论相结合，积累管理经验。从小员工做起，努力做好自己的本职工作，培养自己的实践能力，将所学知识合理运用到实践中。了解职业管理的基本模式，积累管理经验，两年后熟悉程度，力求在各方面都表现出优异的成绩。因为只有这样，领导才能在管理层面找到自己，比如主管、部门经理，自己的能力才能得到更好的体现；并在工作中不断学习；努力登上更高的职位，为今后的发展积累经验。 。 C。长期目标：（2014~2019）职业发展期。目标是成为四星级以上酒店的高级经理。经过这几年的工作，我积累了足够的工作经验和管理经验，在工作中取得了一定的成绩。此时，我将回到河南老家，寻找一份合适的工作，努力做属于自己的事业，在以后的日子里，你将拥有稳定祥和的工作和成熟理性的心态，并对待以理性人的态度去工作和做一切事情。 4、职业生涯规划评估、调整、评估、调查：社会职业生涯规划是一个动态的过程，必须根据实际情况和因素进行调整和修订。实施计划评价：繁重的工作压力和紧张的学习会打乱我的计划或使其无法实施，但我不会气馁，我会努力追求我的目标和计划。评估时间：视社会情况而定，规划每年定期调整一次。原则：（1）根据社会动态发展及时做出反应和调整（2）根据个人优势和喜好找到适合自己的工作（3）综合考虑 考虑身边的家人朋友、工作情况、等等结论，既然我选择了远走高飞，我就只在乎酸甜苦辣。即使没有走到最后，我也不会停止追求。即使不能取得最终的成功，我相信人生是在追求和奉献中演绎的，这一生一定会成功。不被浪费。崇高的事业来自于不懈的奋斗。无论前进的道路多么艰难，即使荆棘挡路，我也会勇敢前行，努力奋斗。汗水和汗水最终会换来成功的喜悦。

想去哪儿就去哪儿，想出去就出去。

出去玩的过程中，伙伴会有，志同道合的朋友也会有。

不是你先有陪伴，然后选择出去，而是出去之后，你发现自己慢慢有了陪伴。

朋友不会一下子就来。从最初的相识，到熟悉，再到愿意一起去旅行，这样的朋友应该是最幸福的朋友。

一次旅行，识一处风景，结交一位朋友。

为什么不呢？多么高兴啊。

如果你在选择旅行之前必须有一个玩伴，你就不要过多限制自己。

旅行总是值得的帽子是我心里想要的，而且充满乐趣。

在选择是否旅行之前把玩伴放在第一位，会忽视旅行对于改变生活方式的积极意义。

如果你想旅行，就向前迈出一步，出去吧。

如果你有玩伴，我们一起去吧。如果你没有，以后就会有。